我现年57岁，是在2000年正式退休的。2002年工厂破产,企业改制出售给 其他单位 .这期间我只享受到一年的退休金,及1860元的工厂该制补偿费用.此后到 现在,我 从未享受任何退休人员的保险以及医疗政策. 最近,我渌口镇企业办公布政策将年龄为55岁以下的退休人员纳入退休参 保补偿当 中,而此次并未提级有关55岁以上退休人员(我镇共计有70多人)的保险补 偿方案. 请问,象我们这种情况是否可以进行参保或者是其他形式的补偿? 为什么 同样的单 位，55岁以下可以补办纳入社保而象我们55岁以上的人员却不能享受呢？ 咨询各位律师,请各位律师给予意见并能将此事报批给有关部门.望提供帮 助. 谢谢!